近来，广西正式官宣了，2023年11月份开端全区最低薪酬标准将上调，全体上，每个月上调180元，其间南宁、柳州、桂林和北部湾滨海三市以及东兴市最低标准是1990元，其他地级市1840元，县域区域1690元。
这次广西最低薪酬标准上调，最大的获益集体便是在工厂打工的一线打工人，尤其是那种依照工时来核算薪酬的打工人。这次上调，关于流水线上班的打工人，一个月能添加好几百块，而不是180元罢了，为什么这么说呢？
咱们都知道关于大部分流水线上班的打工人，加班费是占有了一个月薪酬很大一部分的，许多工厂的一线人工，基本薪酬都是依照最低薪酬标准给的，单个待遇比较好的大厂，基本薪酬会比最低薪酬标准多三两百块钱。然后其他薪酬便是看加班费，加班时刻多，那一个月的收入就越多。
加班费的核算，大部分工厂也是依照最低薪酬标准核算的，平常加班是最低薪酬标准的1.5倍，周末加班是2倍，法定假期3倍，大部分工厂法定假期都会放假，真实赶货才不得已让职工加班。加班费是依照小时核算的，基本薪酬的小时薪酬是基本薪酬除以21.75天再除以8小时，并不是依照22天核算的。所以依照此次广西最低薪酬标准上涨180元，那小时薪酬便是上涨1.03元。
一般工厂，一般的情况下，一周都是上六天班，周末有一天要加班，平常的加班，一般是加班1个小时到2个小时。咱们以周末加班十个小时，平常一天加班2个小时核算的话，一个月下来，有四天的周末加班，加班40个小时，薪酬上涨后，加班费就上涨了82.4元，平常加班依照一个月21天核算，一个月加班费添加64.89元，加上基本薪酬添加180元，那一个月的薪酬总的添加便是327.29元。当然，假如一个月加班时刻相对来说比较少，那一个月的薪酬添加就天然少，相同，加班时刻添加，薪酬天然也添加。
除了工厂打工人外，其他月薪制的打工人来说，这次基本薪酬上调，对其影响不会太大，由于月薪制的打工人，薪酬一般也是比最低薪酬标准高的，而月薪制的打工人，许多是没有加班费的。
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